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金字塔模式下財(cái)務(wù)集中管控(唐人神集團(tuán)是如何決策子公司分布的)
行業(yè)洞察 | 2024-09-11 347
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1、純粹出資功能的母公司對下屬子公司的業(yè)務(wù)沒有直接的指導(dǎo),主要負(fù)責(zé)對外投資、監(jiān)督投資的使用和調(diào)整對外投資的結(jié)構(gòu);具有部分生產(chǎn)經(jīng)營功能的母公司通過集團(tuán)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)單元戰(zhàn)略和集團(tuán)的職能部門等方式對下屬子公司業(yè)務(wù)進(jìn)行協(xié)調(diào)和影響,集團(tuán)中心可能考慮設(shè)置統(tǒng)一購進(jìn)、統(tǒng)一銷售、統(tǒng)一研發(fā)等功能。

2、唐人神集團(tuán)股份有限公司,由實(shí)力強(qiáng)大的股東陣容共同投資,其中包括中國農(nóng)業(yè)大學(xué)、中國肉類食品綜合研究中心和香港大生行飼料有限公司,這是一家集知識(shí)資本、產(chǎn)業(yè)資本和外資資本于一體的現(xiàn)代股份制企業(yè),堪稱經(jīng)典合作模式的典范。作為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化首批國家重點(diǎn)龍頭企業(yè),集團(tuán)在發(fā)展道路上穩(wěn)步前行。

3、湖南唐人神肉制品有限公司作為集團(tuán)的核心子公司,自1995年成立以來,以其高品質(zhì)的產(chǎn)品和廣泛的銷售網(wǎng)絡(luò),榮獲多項(xiàng)省級(jí)乃至國家級(jí)榮譽(yù),被認(rèn)定為首批衛(wèi)生安全食品,位列全國肉制品行業(yè)五大品牌之一。

4、唐人神集團(tuán)股份有限公司是由中國農(nóng)業(yè)大學(xué)、中國肉類食品綜合研究中心、香港大生行飼料有限公司等股東強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,共同投資的現(xiàn)代股份制企業(yè),是知識(shí)資本、產(chǎn)業(yè)資本和外資資本精誠合作的經(jīng)典典范,是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化首批國家重點(diǎn)龍頭企業(yè)。

金融支持小微企業(yè)發(fā)展

1、支持小微企業(yè)“國九條”是指中國政府在2014年提出的九條關(guān)于支持小微企業(yè)發(fā)展的政策措施。其中,六條金融措施具體如下:加大融資支持力度:鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)加大對小微企業(yè)的信貸支持,提高貸款額度、延長貸款期限,創(chuàng)新金融產(chǎn)品和服務(wù)。

2、農(nóng)行廣西分行如何抓實(shí)普惠金融支持小微企業(yè)?為響應(yīng)國家創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,農(nóng)行廣西區(qū)分行積極助力大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,推廣政府增信、稅銀通、數(shù)據(jù)網(wǎng)貸等特色小微金融產(chǎn)品,加大對科技型、創(chuàng)新型、創(chuàng)業(yè)型優(yōu)質(zhì)小微企業(yè)的信貸支持力度。

3、緊密圍繞國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié),中國銀行加大對科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈、三農(nóng)經(jīng)濟(jì)、“走出去”“引進(jìn)來”等領(lǐng)域小微企業(yè)的金融支持,促進(jìn)小微金融與科技金融、產(chǎn)業(yè)鏈金融、縣域金融、跨境金融等重點(diǎn)戰(zhàn)略融合發(fā)展,幫助小微企業(yè)成長為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的中堅(jiān)力量。構(gòu)建“專精特新”中小企業(yè)銀政合作體系。

4、貸款服務(wù)。小微金融服務(wù)為小微企業(yè)提供資金支持,幫助它們解決短期資金周轉(zhuǎn)問題或進(jìn)行長期投資。由于小微企業(yè)的規(guī)模和財(cái)務(wù)狀況各異,金融機(jī)構(gòu)會(huì)為其提供靈活的貸款方案,以滿足其不同需求。支付結(jié)算服務(wù)。隨著電子支付技術(shù)的發(fā)展,小微金融服務(wù)為企業(yè)提供便捷、高效的支付和結(jié)算服務(wù)。

如何有效的建立財(cái)務(wù)共享中心,需要注意點(diǎn)什么呢

實(shí)施集中化管理:實(shí)現(xiàn)流程的集中管理,包括財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的財(cái)務(wù)管理、人力資源管理等。加強(qiáng)培訓(xùn):進(jìn)行培訓(xùn)和交流,加強(qiáng)人員的業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)技能,提高信息管理能力。

總結(jié)來說,財(cái)務(wù)共享中心的建設(shè)是一個(gè)系統(tǒng)工程,需要戰(zhàn)略導(dǎo)向、人員優(yōu)化、流程標(biāo)準(zhǔn)化和信息技術(shù)的深度融合,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新和提升,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供強(qiáng)大的數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。

獲得領(lǐng)導(dǎo)支持:財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的構(gòu)建要獲得最高領(lǐng)導(dǎo)層的支持。明確業(yè)務(wù)范圍:財(cái)務(wù)共享中心的業(yè)務(wù)范圍從財(cái)務(wù)管理逐步延伸拓展,需要明確共享服務(wù)中心的構(gòu)建階段,以及每個(gè)階段實(shí)現(xiàn)共享的業(yè)務(wù)范圍,才能保證后續(xù)的順利建設(shè)和實(shí)施。

財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心必須有相應(yīng)的組織架構(gòu)來保證業(yè)務(wù)的開展。財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心負(fù)責(zé)人:全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的各項(xiàng)工作,保障財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的安全和高效運(yùn)轉(zhuǎn),確保向企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部客戶提供財(cái)務(wù)信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。

保險(xiǎn)公司對子公司的管理

純粹出資功能的母公司對下屬子公司的業(yè)務(wù)沒有直接的指導(dǎo),主要負(fù)責(zé)對外投資、監(jiān)督投資的使用和調(diào)整對外投資的結(jié)構(gòu);具有部分生產(chǎn)經(jīng)營功能的母公司通過集團(tuán)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)單元戰(zhàn)略和集團(tuán)的職能部門等方式對下屬子公司業(yè)務(wù)進(jìn)行協(xié)調(diào)和影響,集團(tuán)中心可能考慮設(shè)置統(tǒng)一購進(jìn)、統(tǒng)一銷售、統(tǒng)一研發(fā)等功能。

保險(xiǎn)集團(tuán)公司及其子公司對外擔(dān)保應(yīng)當(dāng)經(jīng)本級(jí)公司股東大會(huì)審議批準(zhǔn)。保險(xiǎn)集團(tuán)公司及其子公司對外擔(dān)保的余額不得超過其凈資產(chǎn)的10%。該《辦法》是保監(jiān)會(huì)2010年發(fā)布的部門規(guī)章,而《通知》系11年的規(guī)定。

保險(xiǎn)集團(tuán)公司監(jiān)督管理辦法主要修訂內(nèi)容:一是加強(qiáng)保險(xiǎn)集團(tuán)公司治理監(jiān)管,要求保險(xiǎn)集團(tuán)公司具有簡明、清晰、可穿透的股權(quán)結(jié)構(gòu),與下屬成員公司股權(quán)控制層級(jí)合理,強(qiáng)化保險(xiǎn)集團(tuán)公司對整個(gè)集團(tuán)公司治理的主體責(zé)任。

企業(yè)集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)管控模式

1、在2022年11月,金融領(lǐng)域迎來了一次重要的革新,《企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司管理辦法》的全新修訂正式實(shí)施,為財(cái)務(wù)公司的運(yùn)營帶來了更為嚴(yán)格的準(zhǔn)入門檻和業(yè)務(wù)規(guī)范。這一舉措旨在順應(yīng)新時(shí)代風(fēng)險(xiǎn)管理的新趨勢,強(qiáng)化監(jiān)管,促使財(cái)務(wù)公司回歸金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的初衷,以推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展。

2、成立危機(jī)處理小組任何意外災(zāi)害的發(fā)生都使員工的生命、身體以及公司的財(cái)產(chǎn)受到傷害或損害。如果平時(shí)就投保足額的勞保、健保、團(tuán)體平安險(xiǎn)(人保)與火災(zāi)保險(xiǎn)(物保),則災(zāi)害來臨時(shí),便可獲得足額的理賠,進(jìn)而減少或免除公司的損失。

3、綜上所述,構(gòu)建一個(gè)有效的企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控體系,是確保企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展的關(guān)鍵。通過提高認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)格管理和預(yù)警,企業(yè)可以更好地應(yīng)對外部環(huán)境的變化,防范和化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)資源的合理配置和經(jīng)營效益的最大化。

4、下面是我為大家分享企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司風(fēng)險(xiǎn)管控有哪些,歡迎大家閱讀瀏覽。1集團(tuán)財(cái)務(wù)公司風(fēng)險(xiǎn)來源1資本風(fēng)險(xiǎn)依據(jù)《企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司管理辦法》要求母公司在申請前注冊資金不應(yīng)低于8億元;單位營業(yè)收入總額每年不低于50億元人民幣,且凈資產(chǎn)率不低于30%。

5、運(yùn)營管控型(上是頭腦,下是手腳),一般來說實(shí)行運(yùn)營管理的企業(yè)集團(tuán)擁有一個(gè)龐大的集團(tuán)總部,對集團(tuán)各企業(yè)從戰(zhàn)略規(guī)劃制定到具體業(yè)務(wù)實(shí)施無所不管,各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作和智能管理非常深入。要進(jìn)行有效地集團(tuán)管控,首先要明確總部對子公司的管控模式。

6、籌資風(fēng)險(xiǎn):資金結(jié)構(gòu)不合理,負(fù)債資金比例過高,導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān)沉重,償付能力不足。投資風(fēng)險(xiǎn):投資決策隨意性大,盲目追求外延式擴(kuò)張及多樣化經(jīng)營,導(dǎo)致巨額投資損失。資金營運(yùn)風(fēng)險(xiǎn):流動(dòng)資金管理不善,存貨占比較大,應(yīng)收賬款管理不善,導(dǎo)致資金鏈斷裂。

什么是數(shù)字化轉(zhuǎn)型?

數(shù)字化轉(zhuǎn)型是指組織或企業(yè)利用數(shù)字技術(shù)和數(shù)字化手段來改變業(yè)務(wù)流程、提升效率、創(chuàng)造價(jià)值的過程。數(shù)字化轉(zhuǎn)型旨在將傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)模式、流程和操作與數(shù)字技術(shù)相結(jié)合,以適應(yīng)現(xiàn)代數(shù)字化時(shí)代的需求和挑戰(zhàn)。

數(shù)字化轉(zhuǎn)型是指將傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)和運(yùn)營模式、流程轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)字化的(以數(shù)字為中心的)業(yè)務(wù)和運(yùn)營模式、流程的過程。數(shù)字化轉(zhuǎn)型包括對組織、技術(shù)、文化和信息流程等各方面的改革,旨在提高企業(yè)整體的靈活性、適應(yīng)性、效率和創(chuàng)新能力,實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)和商業(yè)增長。

數(shù)字化轉(zhuǎn)型是開發(fā)數(shù)字化技術(shù)及支持能力以新建一個(gè)富有活力的數(shù)字化商業(yè)模式。數(shù)字化轉(zhuǎn)型是建立在數(shù)字化轉(zhuǎn)換、數(shù)字化升級(jí)基礎(chǔ)上,進(jìn)一步觸及公司核心業(yè)務(wù),以新建一種商業(yè)模式為目標(biāo)的高層次轉(zhuǎn)型。

數(shù)字化轉(zhuǎn)型是指企業(yè)運(yùn)用數(shù)字技術(shù)和數(shù)據(jù)分析手段對其業(yè)務(wù)流程、組織架構(gòu)、服務(wù)模式等方面進(jìn)行逐步優(yōu)化和升級(jí),從而實(shí)現(xiàn)增長和創(chuàng)新的全過程。

數(shù)字化轉(zhuǎn)型Digitaltransformation是開發(fā)數(shù)字化技術(shù)及支持能力以新建一個(gè)富有活力的數(shù)字化商業(yè)模式。數(shù)字化轉(zhuǎn)型表明,只有企業(yè)對其業(yè)務(wù)進(jìn)行系統(tǒng)性、徹底的(或重大和完全的)重新定義——而不僅僅是IT,而是對組織活動(dòng)、流程、業(yè)務(wù)模式和員工能力的方方面面進(jìn)行重新定義的時(shí)候,成功才會(huì)得以實(shí)現(xiàn)。

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